Fecha de publicación: 19 de julio de 2023
En la mañana de hoy se ha celebrado Comise del Acuerdo de Policía a la que han asistido como máximos representantes de la Administración, el Jefe Superior de la PM y la Subdirectora General de Personal de Policía.
Todos los sindicatos solicitamos que las horas por votar sumen como trabajadas a efectos de DPO. La administración manifiesta que no acepta nuestra propuesta y que de manera unilateral va a aplicar la que según ellos mejor garantiza el servicio y es la siguiente:
- Si las horas se cogen el día de la votación durante la jornada de trabajo. No suman DPO e irán al contador 103 (descuentan cuando sumen una jornada).
- Si las horas no se cogen el día de la votación. Irán al contador de horas libres por lo que suman DPO y hay 4 años para disfrutarlas.
Se tratan dos expedientes de dos Policías que han solicitado la baja de estas jornadas. La administración considera que no han justificado suficientemente y que por tanto se les solicitará que justifiquen esa necesidad, ya que el Acuerdo refleja expresamente que el compromiso es para dos años. Solicitamos que hasta que justifiquen y se trate en la siguiente Comise no se les asignen las mismas.
Nos informan que el plus de ropa de paisano se abonará en la nómina de julio. Que las horas extra de mayo se abonarán en agosto. Que la DPO del segundo semestre de 2022 han realizado diferentes ajustes y que el expediente se enviará a retribuciones a finales de julio si bien, no concretan cuando se producirá el abono.
Ante las quejas de los sindicatos por la mala praxis en el "traslado" de descanso semanal, en determinadas ocasiones como desfiles, ya que la figura del traslado no existe. El Jefe Superior insiste en que según el Convenio General son dos días a la semana el descanso semanal, y considera que no se produce suspensión sino traslado del mismo, siempre que sea dentro de esa misma semana.
Aquí trasladamos las quejas por los errores que existen en contadores de muchos componentes, tanto en el 16, como en el 103. La administración dice que los contadores están sujetos a actualizaciones y a veces modificaciones y errores. Por tanto, recomendamos llevar personalmente el contador de DPO y podéis usar la agenda de productividad que os entregamos, para luego poder reclamar si hay errores.
Elevamos queja por la mala gestión de agregados. Antes se cubrían determinados servicios por todas las Unidades de Madrid y ahora solo por las del Área donde ocurra el servicio, por lo que muchas unidades quedan prácticamente vacías soportando 25 o 30 agregados operativos.
Igualmente manifestamos nuestra queja por el abuso de la flexibilidad en las UCES, queja que ya transmitimos en la anterior Comise y que esperamos se vaya solucionando con una aplicación coherente de esta flexibilidad
En la Comise de esa fecha se estableció que el t. noche cobraría 10 horas de la venta de esas jornadas (las realizadas). El problema es con las jornadas que se realizaron con anterioridad a esa fecha, que solo les han abonado ocho horas si bien, han hecho diez. Manifiesta la Administración ante nuestra queja que esas dos horas se deben de tramitar como horas extras independientes, y que se procederá a su abono ya que se han realizado.
Se acuerda por todas los sindicatos, sumar a todos los servicios extraordinarios que se realicen con desplazamiento a otra Unidad se añadirá una hora más a la salida.
En alguna Unidad se ha dicho que si no existen 12 horas entre jornadas se entrará más tarde pero se quitarán esas horas de contador. Esos es un error de aplicación y se debe entrar más tarde pero no quitar ninguna hora, por mandato del Convenio General.
Se establece el 15 de septiembre como fecha de apertura de la Mesa para iniciar la negociación de la modificación de estos dos acuerdos y adaptarlos a las necesidades actuales.
Nos informa el Jefe Superior que ha habido problemas burocráticos, si bien, dice que ya se han solventado y que prevé que para la semana que viene se pueda ocupar las instalaciones dedicadas a esta Unidad en la T4 de Barajas. Se harán cargo los mandos de la USE.
Hemos transmitido nuestra queja por determinados servicios que han realizado estos compañeros/as y que no les han compensado con dos días, así como el trabajo el pasado 21 de junio durante dos jornadas en algunos casos. El Jefe Superior dice que en prácticas no existe la misma compensación que una vez que son funcionarios de Madrid, que entonces si se les aplica el Convenio y Acuerdo de Policía.
Trasladamos nuestra queja por la forma de proceder con estos compañeros que han retrasado su firma como funcionarios de carrera. Nos informan que con la segunda vuelta no han tenido más remedio que hacerlo así y que legalmente es posible. Asimismo solicitamos nos aseguren que la firma es del 4 al 10 de septiembre, pero nos dicen es como está previsto pero no lo pueden asegurar al 100%.
Enviarán informe a las Unidades con los nuevos permisos.
Respecto a la promoción de Agentes de Movilidad a Policía nos informan que están pendientes que función pública nos convoque a la Mesa. Prevén que la convocatoria sea en octubre.