Por decreto de Alcaldía nº 2025-0303 de fecha 19 de febrero de 2025 se aprobaron las bases por las que se rige la convocatoria pública para la creación de una bolsa de candidatos para la provisión, según necesidades del Ayuntamiento de Miraflores de la Sierra, en Comisión de servicios de un puesto de trabajo de categoría Agente de Policía Local del cuerpo de la Policía Local del Ayuntamiento de Miraflores de la Sierra.

El plazo de presentación de solicitudes de participación será de DIEZ días hábiles, a contar desde el día siguiente al de esta publicación.

Bases Específicas que se transcriben a continuación:

“BASES POR LA QUE SE RIGE LA CONVOCATORIA PÚBLICA PARA CREACION DE UNA BOLSA DE CANDIDATOS PARA LA PROVISIÓN SEGÚN NECESIDADES DEL AYUNTAMIENTO, EN COMISIÓN DE SERVICIOS DE UN PUESTO DE TRABAJO DE CATEGORIA DE AGENTE DE LA POLICÍA LOCAL, DEL CUERPO DE POLICÍA LOCAL DE MIRAFLORES DE LA SIERRA"

PRIMERA.- Objeto de la convocatoria y plazo

El objeto de presente convocatoria es la creación de una bolsa de candidatos para la provisión en Comisión de Servicios, de un puesto de trabajo de la categoría de Agente de la Policía Local, vacantes e incluidos en la Oferta de Empleo Público de 2025 del Ayuntamiento de Miraflores de la Sierra, pertenecientes a la escala básica, categoría de Policía del Cuerpo de Policía Local de Miraflores de la Sierra.

La bolsa de candidatos permanecerá vigente hasta la creación de una nueva bolsa o hasta el agotamiento de la misma por no haber más candidatos.

La comisión de servicios durará el tiempo estrictamente necesario, hasta que se cubra con carácter definitivo la respectiva vacante mediante el proceso selectivo vinculado a la Oferta de Empleo Público de 2025 del Ayuntamiento de Miraflores de la Sierra, y como máximo el de un año prorrogable por otro más, de conformidad con lo establecido en el artículo 64.3 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo,
por el que se regula el Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, de aplicación supletoria a los funcionarios de la Administración Local de acuerdo con lo
establecido en el artículo 16.8 del Texto Refundido de las Disposiciones Legales Vigentes en Materia de Régimen Local, aprobado por Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril.

SEGUNDA.- Publicidad del proceso selectivo

La convocatoria será objeto de publicación en el tablón de edictos municipal y en la página web municipal.
Las bases específicas y todas las actuaciones posteriores serán únicamente publicadas en el tablón de edictos municipal y en la página web del Ayuntamiento.

TERCERA.- Requisitos de los aspirantes

Para en este proceso los aspirantes deberán reunir, el día de la finalización del plazo de presentación de solicitudes, los siguientes requisitos:
a) Estar en situación de servicio activo ostentando la condición de funcionario/a de carrera integrado/a en la Escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales, Policía Local, grupo C, subgrupo C1, con categoría de Agente de la Policía Local.
b) No padecer enfermedad o defecto físico alguno que le impida el normal ejercicio de las funciones propias como Agente de la Policía Local.
c) No hallarse suspendido/a ni inhabilitado/a para el ejercicio de funciones públicas.
d) Contar con la conformidad expresa del órgano competente del Ayuntamiento al que pertenece en relación a la posible adscripción a este Ayuntamiento en comisión de servicios del funcionario solicitante.
e) Carecer de anotaciones por faltas graves o muy graves en su expediente personal, en virtud de resolución firme. No se tendrán en cuenta las canceladas.
f) No encontrarse afectado en procedimiento administrativo o judicial que sea o pueda ser incompatible con el ejercicio de sus funciones.
g) Declaración jurada de compromiso de portar armas y de utilizarlas en los casos previstos en la Ley.

CUARTA.- Solicitudes: Forma y plazo de presentación

Quienes deseen tomar parte en el presente proceso selectivo deberán presentar una instancia acompañada de la documentación que se enumera a continuación:
- Fotocopia del documento de identidad vigente.
- Certificación expedida por el Ayuntamiento de procedencia acreditativa de que el/la aspirante es funcionario del Cuerpo de la Policía Local del Ayuntamiento respectivo con la categoría de Policía
Local
- Certificación expedida por el Ayuntamiento de procedencia relativa a la Resolución de la Alcaldía u órgano competente por la que, en caso de que proceda, se autoriza la comisión de servicios.
- Declaración responsable de las circunstancias a las que se refiere las letras, c), d), f) y g) de la Base Tercera.
- Documentación acreditativa de los méritos alegados.

El plazo de presentación de instancias será de 10 días hábiles desde la publicación del anuncio de la convocatoria en el tablón de edictos municipal y en la página web municipal